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sedex驗廠專業術語怎么解釋(三)
發布時間:2015-01-26 10:03:16 關注度:1

ICTI 國際玩具業協會   國際勞工組織和國際勞工組織的規定 國際勞工組織。國際勞工組織是聯合國的專門機構,旨在提高社會公平和國際公認的人權和勞工權利。國際勞工組織以公約和建議的形式制定國際勞工標準,規定了基本勞工權利的最低標準。國際勞工組織的公約具有相當于國際法的效力,已批準公約的國家應當將公約的原則貫徹落實到國內法中去,并保障該法的實施。此外,國際勞工組織的所有成員國,不管是否已經批準公約,都有義務遵守、推廣和實踐國際勞工組織核心公約的原則,這些核心公約涉及的是結社自由、集體議價權、強迫勞動、童工、歧視和平等薪酬等問題。   
進口商 從國外進口商品然后賣給其客戶的公司。   
法定每周最多工作時間 法定每周最多工作時數是指一周內法定標準工作時數加上最大法定加班時數的總和。   
淡季 一年中生產數量和雇員數目都處于最低水平的時期。   
管理準入 你可用此按鈕設定不同客戶查看你方數據的權限。   
物質安全數據表 (MSDS) 物質安全數據表 (MSDS) 規定了與某些特定化學品相關的危險、安全使用與存儲的必要防范措施、必要的人員保護用品和發生事故或溢出時應該采取哪些措施。數據表應當同時提供工人懂得的語言版本,并放置在所涉及化學品存儲或使用的地點附近。   
國籍 屬于某一特定國家的官員權利:   違規 調查中發現的不符合應達到標準的任何事項。   
非政府組織 非政府組織或慈善團體。   
遵守 審計員認定的某一并非違規但仍有改善余地的問題。   
旺季 一年中生產數量和雇員數目都處于最高水平的時期。   
固定工 全年參加工作的全職付薪工人。   
主生產商 是指同時具有多種角色如種植主和包裝商、向其客戶提供一種產品的供應商。   
試用期 工人開始在一家工廠工作時,有時需要首先通過一定期限的試用期。試用期應當在合同中寫明。   
用工場所 是指產品培育、加工或裝配的物理場所,如果是服務時,指提供主要勞動的物理場所。   
買方 你向其提供服務/出售產品的公司。   
建議調整行動日期 糾正措施實施完畢的日期。   
風險評估 對由于組織過錯未能達到某一標準要求、給某一企業帶來的潛在損失所進行的結構化分析   
SA8000 SA8000 是公平工作環境下的全球社會責任標準,是由社會責任國際制定和監督實施的。   
季節工人 是指由于有限時間或季節出現工作機會而短期受雇的工人。這些工人通常年復一年地做同樣的工作。   
自我評估調查表 是供應商用來回答關于他們的勞工標準、健康與安全方面問題的調查表。

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